Název: Daikin Industries Czech Republic s.r.o.
Web: https://www.daikin.cz
Sídlo: U Nové Hospody 1/1155, 301 00 Plzen - Skvrňany
Rok založení: 28.05. 2003
Počet zaměstnanců: 1556 (k 31.3.2021)
Oblast podnikání: výroba klimatizačních strojů a zařízení pro všeobecné účely, pronájem nemovitostí, bytů a nebytových prostor bez poskytování jiných než základních služeb zajišťujících řádný provoz nemovitostí, bytů a nebytových prostor
Sídlo mateřské společnosti: Oostende, Belgie (Daikin Europe NV)
Výše investiční pobídky:
| Společnost | Sektor | Druh | Země původu žadatele | Výše investice (mil. CZK) | Vytvořená pracovní místa | Daně | Míra podpory | Okres | Kraj | Rozhodnutí o pobídce |
| Daikin Industries Czech Republic s.r.o. | elektronický a elektrotechnick | výroba | Belgie | 2977 | 430 | T | 46,00% | Plzeň-město | Plzeňský | 2004 |
Země investora: Belgie
Ekonomické výsledky:
| v tis. Kč | 2019 | 2020 | 2021 |
| Aktiva | 5 036 232 | 4 141 755 | 5 360 742 |
| Vlastní kapitál | 2 810 300 | 2 499 864 | 3 214 826 |
| I. Tržby za prodej vlastních výrobků a služeb | 14 326 334 | 14 189 739 | 13 722 382 |
| II. Tržby za zboží | 0 | 0 | 0 |
| A. Výkonová spotřeba | 12 520 769 | 12 369 756 | 11 467 918 |
| B. Změna stavu zásob | -2404 | -273 | -7 752 |
| C. Aktivace | -680 | -982 | -1128 |
| Přidaná hodnota (PH) | 1 808 649 | 1 821 238 | 2 263 344 |
| Osobní náklady | 700 469 | 876 202 | 939 605 |
| Odpisy | 380 465 | 337 579 | 341 448 |
| VH za účetní období | 655 787 | 453 864 | 714 962 |
| ROE | 23% | 18% | 22% |
| Obrat aktiv | 2,8 | 3,4 | 2,6 |
| Zadluženost | 44% | 40% | 40% |
| ON/PH | 39% | 48% | 42% |
| Odpisy/PH | 21% | 19% | 15% |
| PH/Tržby | 13% | 13% | 16% |
Příklady dobré praxe a aktivit v oblasti společenské odpovědnosti firem:
Aktivity pro zelenější budoucnost:
1) oblast snižování vlivu chladiv na globální oteplování (představení klimatizací s třikrát nižším potenciálem glob. oteplování, poskytování bezplatného přístupu k 300 přislíbeným patentům umožňující ostatním výrobcům snížit dopad chladiv na životní prosředí, iniciativy v oblasti oběhového hospodářství se skupina Daikin vyhne produkci 400tis. Kg panenského plynu/rok, iniciace projektu Retradeables - prvního evropského online trhu umožňující regeneraci a opětovné použití chladiv)
2) oblast snižování emisí CO2 (úspory 70mil.tun ekvivalentu CO2 ve srovnání s běžným provozem u rezidenčních klimatizací za r. 2020, emise sníženy také z výrobních činností o 79% oproti r.2005; snížení emisí v souvislosti s dopravou na objem prodeje díky zvýšené přepravě po moři místo po silnici a dále vyšší účinnosti nakládky kamionů).
Realizované aktivity pro veřejnost v ČR: podpoření akce "Strom splněných přání", která podporuje děti z dětských center + darování čističek vzduchu dětským centrům; podpora vzdělávání v regionu; projekty: věcné/finanční dary neziskovým organizacím + podpora rodin s hendikepovanými dětmi; podpora cílů udržitelného rozvoje OSN používáním špičkových technologií - přispívání k místnímu hospodářskému rozvoji, snižování dopadu chlazení a vytápění na životní prostředí.
Další veřejná podpora: věnování finanční pomoci a produktů obcím zasažených v r.2021 tornádem, podpora sportu - jsou finančním partnerem klubu HC Sparta Praha, včetně charitativních akcí - př. Sparťanská pětka (výtěžek na osoby z hendikepem); podpora seniorů - spolupráce s neziskovou organizací "Cesta domů"; podpora kultury - partner r. 2022 série koncertů Pavla Šporcla.
Dlouhodobá spolupráce se Západočeskou univerzitou v Plzni (ZČU) v rámci smlouvy o partnerské spolupráci - podpora studentů při zpracování jejich semestrálních / závěrečných prací, trainee programy, kratší odborné praxe; spolupráce s ZČU na komerčních projektech, např.: Modelování, vizualizace a robotizace pracoviště.
Aktivity pro zaměstnance: zajištění zdravotní péče, zkvalitnění pracovního prostředí, přijetí opatření ke zvyšování bezpečnosti práce, vzdělávací a rozvojové aktivity: jazykové kurzy, školení soft skills, vzdělávací program Management DOJO pro manažery společnosti.
Benefity: stravenky, příspěvek na penzijní připojištění nebo spoření, příspěvek na životní pojištění, odměny při pracovním výročí, odměny v případě významných životních událostí aj.
Benefity pro backoffice/kancelářské oddělení: mobilní práce a práce z domova, flexibilní pracovní doba a open-space kancelář; služební cesty, mezinárodní akce, školení, pracovní volno; Aktivity, jako jsou společné běžecké akce; příjemné kancelářské prostředí a pěkná kuchyňka.
Certifikace: ISO 14001, ISO 50001, dceřinná společnost sídlící v ČR získala certifikát Super Green Heart Factory a Silver Medal of Green Heart Factory Stage II udělovaný mateřskou org. Daikin Industries, LTD.
Skupina Daikin každoročně vydává Zprávu o společenské odpovědnosti firem. Podporují zde: 10 principů Global Compact OSN ohledně lidských práv, zaměstnanosti, životního prostředí a boje proti korupci.
Skupina vydává také report o životním prostředí a report o udržitelnosti.
CSR je pevně zakotveno v jejich podnikové etice, neustále hraje silnou roli v podnikové kultuře. „Daikin pro život“ shrnuje aktivity a dary v regionu Daikin Central Europe s cílem vrátit něco přírodě a společnosti.
Zdroj: veřejně dostupná data